1.负责制定公司经营管理的目标规划和年度工作计划并组织实施，并定期向总经理汇报； 2.负责分管公司的经营工作，完成年度/月度的经营指标，包括营销、市场、运营等工作，确保公司高效、有序运行； 3.负责制定医疗护理质量及安全标准，建立相关纠纷处理机制。监督院区医疗、护理、服务等各项规章制度的执行加强风险管理，确保所辖院区规范化、标准化； 4.负责团队的组建和管理，确保团队的专业性和协作性； 5.负责做好地方政府及其部门的公共关系处理与维护，整合医疗、养老、康复等相关资源； 6.负责公司年度经营计划、费用预算及计划和预算的实施，加强与财务、审计等相关部门的沟通协作，确保公司的财务工作合规、高效； 7.完成上级和领导交办的其他工作。

1.具有8年以上康养、医院或酒店服务行业的工作经验； 2.具有5年以上医养结合护理院或康复医院、养老院、养老公寓筹建及经营管理经验或具有5年以上医疗、养老等相关行业高管任职经历； 3.扎实的医学和管理知识，熟悉医疗卫生行业法律法规和医保政策； 4.良好的人际沟通协调能力、较强的组织管理能力。